Le droit à la formation

diversité cognitive

La diversité cognitive, prochain défi des entreprises ?

La diversité cognitive est devenue un enjeu majeur pour les entreprises modernes en quête d’innovation et de créativité. Les profils neuroatypiques, souvent négligés dans les processus traditionnels de recrutement, peuvent apporter des perspectives différentes et des façons novatrices de penser….

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Comment fonctionne le compte personnel de formation CPF ?

Le CPF (Compte Personnel de Formation) permet aux salariés de se former tout au long de leur vie professionnelle. Il a été mis en place par la loi du 5 mars 2014. Le CPF remplace le DIF (Droit Individuel à…

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Quelles sont les obligations des entreprises en matière de financement de la formation professionnelle ?

La formation professionnelle est un enjeu important pour les entreprises, quelle que soit leur taille. En effet, elle permet de maintenir et d’améliorer les compétences des salariés, ce qui est essentiel pour rester compétitif. Les entreprises ont donc un certain…

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Quels sont les différents dispositifs de formation du salarié du secteur privé ?

Le salarié du secteur privé a le choix entre plusieurs dispositifs de formation. La formation professionnelle continue est obligatoire pour les salariés du secteur privé. Elle permet de maintenir et d’acquérir les compétences nécessaires à l’exercice de son métier. La…

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Le droit à la formation en France : quels sont les dispositifs existants ?

La France est un pays qui accorde une importance particulière à l’éducation de ses citoyens. Cela se traduit notamment par le droit à la formation, qui permet à toute personne de bénéficier d’une formation professionnelle adaptée à son profil et…

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